Een afscheidskaart die het hele team tekent.
De kaart die op kantoor van bureau naar bureau gaat, bereikt de helft van het team en komt vol 'Het ga je goed!' terug. Eén link is genoeg: iedereen schrijft echt iets, ook de collega's die thuiswerken — op tijd voor de laatste dag.
Kort gezegd
Maak een groepskaart, zet de uitnodigingslink in de teamchat en laat iedereen tot de laatste werkdag zijn regels schrijven. Niemand heeft een account nodig, het is gratis, en als jullie willen hangen jullie er een cadeau aan waar iedereen aan bijdraagt.
Een week van tevoren starten, de deadline op de dag vóór de laatste werkdag zetten en de kaart op de ochtend van het afscheid versturen.
Zo gaat de afscheidskaart voor het team
- 1
Een week van tevoren maken
Kaart maken, ontwerp kiezen en zelf het eerste bericht schrijven — dat zet de toon voor alle anderen.
- 2
Eén link delen
De uitnodigingslink delen in Teams, Slack, per mail of WhatsApp. Zet deadline en reden erbij — 'voor Sams laatste dag' levert betere regels op dan 'even tekenen'.
- 3
Iedereen schrijft zijn regels
Iedereen vult in een minuut naam en bericht in — zonder app, zonder login. Ook thuiswerkers en oud-collega's kunnen tekenen.
- 4
Op de dag versturen
Op de laatste dag de kaart versturen — per mail of als link bij de afscheidsborrel. Bij het openen verschijnen alle berichten.
Wat schrijf je als het hele team tekent?
Na tien keer 'Het ga je goed!' valt een concrete regel op. Een paar die werken in de teamkaart:
De maandagochtendronde wordt nooit meer hetzelfde zonder jouw weekendverslagen. Het ga je goed, Sam!
Bedankt voor elke 'korte vraag' die nooit kort was en die je toch altijd beantwoordde.
Zes jaar waarin jij de moeilijke dingen makkelijk liet lijken. We gaan je meer missen dan we hier toegeven.
Wie jouw bureau krijgt, heeft grote schoenen te vullen — de goede mok blijft wel bij mij.
De helft van wat ik over dit werk weet, heb ik van jou. Nu zijn de volgenden aan de beurt.
Gefeliciteerd met je nieuwe baan! Laat van je horen — en blijf de slechte memes sturen.
We vinden het jammer dat je gaat en zijn ontzettend blij voor je. Allebei tegelijk. Het ga je goed!
Bedankt dat je op de slechtste dagen de rust zelve was. Dat gaan ze op je nieuwe werk ook merken.
Eén waar, concreet ding wint van elke langere algemene wens — en voorkomt dat de kaart klinkt als twaalf varianten van dezelfde zin.
Tips van mensen die dit al eens organiseerden
- Nodig iedereen uit die met diegene heeft gewerkt, niet alleen het huidige team — oud-collega's schrijven vaak de mooiste regels.
- Zet de deadline een dag vóór de laatste werkdag, zodat je bij de borrel niemand meer achterna hoeft.
- Schrijf het eerste bericht zelf: iedereen richt zich op de lengte en toon van wat er al staat.
- Bij één kaart blijven: één link is beter dan een kaart die rondgaat plus een aparte envelop.
Zamelen jullie ook in voor een afscheidscadeau?
Hang een belevingscadeau aan de kaart, en iedereen kan bij het tekenen zijn deel direct geven aan degene die het organiseert. € 100 gedeeld door 8 collega's is ongeveer € 13 per persoon.
Vragen over de afscheidskaart voor het team
Hoe maak je een afscheidskaart die het hele kantoor tekent?
Maak een groepskaart, deel de uitnodigingslink met het team, en iedereen vult zijn eigen regels in — zonder account. Als iedereen heeft getekend, verstuur jij de kaart.
Kunnen thuiswerkende collega's meedoen?
Ja. Iedereen met de link kan overal tekenen, op telefoon of laptop.
Is de afscheidskaart gratis?
Ja — maken, tekenen en versturen kost niets. Alleen het optionele belevingscadeau kost geld.
Kun je er ook geld mee inzamelen voor een afscheidscadeau?
Ja. Hang een cadeau aan de kaart, en iedereen die tekent kan zijn deel bijdragen — het geld gaat naar degene die het organiseert. De ontvanger ziet het bedrag nooit.
Meer over de afscheidskaart
Eén link. Iedereen tekent. Klaar voor de laatste dag.
Start nu een afscheidskaart voor het team — gratis.